Ci Polacy mogą liczyć na dodatkowe pieniądze w lutym. Jesteś na liście?

Pracownicze Plany Kapitałowe stanowią dobrowolny system oszczędzania umożliwiający gromadzenie środków finansowych. W ramach PPK, pracownik dokonuje wpłaty 2% wynagrodzenia brutto (istnieje możliwość dobrowolnego zwiększenia wpłat o maksymalnie 2%). Co więcej, wpłata jest realizowana również przez pracodawcę – wynosi ona 1,5% wynagrodzenia brutto + dobrowolnie do 2,5%. 

Wpłaty trafiają na specjalny rachunek PPK, który jest zarządzany przez instytucję finansową wybraną w firmie pracownika. Zgodnie z informacjami przekazanymi na stronie MojePPK, zgromadzone środki: "będą lokowane w funduszu, który będzie dostosowywał poziom ryzyka inwestycyjnego do Twojego wieku (tzw. fundusz zdefiniowanej daty)".

Przeczytaj też: Do tych osób zwrot podatku trafi najszybciej. Sprawdź, czy do nich należysz

Oprócz wspomnianych wyżej wpłat od pracownika oraz pracodawcy, na rachunek PPK trafia również jednorazowa wpłata powitalna od państwa. Wynosi ona 250 zł. Dodatkowo, państwo realizuje corocznie dopłaty w wysokości 240 zł. Uczestnik uzyska wpłatę powitalną, gdy oszczędza w ramach programu przynajmniej przez 3 miesiące i w tym czasie na jego rachunek trafiały wpłaty podstawowe. 

Do 15 lutego 2026 roku, na kontach uczestników PPK mają pojawić się wpłaty powitalne od państwa. Jak wynika z informacji przekazanych na stronie mojeppk.pl: "Łącznie do instytucji finansowych (PZIF) trafiło blisko 26 milionów złotych, które zasilą konta około 104 tysięcy osób". 

W jaki sposób sprawdzić, czy otrzymało się wpłatę powitalną? Można to zrobić logując się do serwisu MojePPK lub konta w instytucji finansowej, która zarządza rachunkiem w danej firmie.